Магистерская диссертация на тему: Теория фирмы: сущность, организация, неполный контракт

Введение

Получение максимальной прибыли - это конечная цель любой коммерческой деятельности. Эта цель достигается через определения и реализацию набора целевых установок как тактического, так и стратегического порядка. Ими являются:

- увеличение объема продаж;

- достижение более высоких темпов роста;

- увеличение доли рынка;

- увеличение прибыли по отношению к вложенному капиталу;

- увеличение дохода на акцию компании (если это акционерная компания);

- увеличение рыночной стоимости акций (если это открытое акционерное общество);

- изменение структуры капитала.

Характер данных целевых установок предприятия определен состоянием экономики в целом, тенденциями развития конкретной отрасли, к которой относится деятельность фирмы, а также стадией цикла жизни самого предприятия.

Существует теория жизненных циклов предприятий, согласно которой выделяется три стадии этого цикла:

Первая стадия:

Характеризуется активная экспансия, наращивание темпов роста. Накопление направлено на создание производственных мощностей и захват рынков.

Вторая стадия:

Рост курсов акций и прибыли, увеличения доходов собственников капитала. Главное место занимает борьба за удержание своей доли рынка, рост производственных мощностей, по сравнению с сокращением издержек, отходит на второй план.

Третья стадия:

Происходит снижение объемов продаж, а вместе с ним и сокращение прибыли, что стимулирует отток капитала из отрасли. На этой стадии единственной целью фирмы является выживание (сохранение жизнеспособности), то есть продолжение его операций в течение определенного периода времени, зачастую не столько ради достижения определенного уровня прибыли, сколько для минимизации убытков.

Оглавление

- Теория фирмы сущность, организация, неполный контракт

- Понятие фирма

- Целевые установки фирмы

- Система ценностей фирмы

- Понятие организация фирмы

- Общая характеристика фирмы

- Ресурсы

- Зависимость от внешней среды

- Горизонтальное разделение труда

- Подразделения

- Вертикальное разделение труда

- Необходимость управления

- Издержки производства

- Прибыль

- Фирма как неполный контракт

- Арбитраж третейский суд

- Власть

- Репутация

- Двойное снабжение

- Модели неполных контрактов трансакционный и оптимизационный неоклассический подходы

- Организационные формы фирм

- Частный предприниматель

- Корпорация

- Малое предприятие

- Акционерное общество

- Общество с ограниченной ответственностью ООО

- Совместное предприятие

- Кооперативы

- Рабочие кооперативы

- Потребительские кооперативы

- Список использованной литературы 19

Список литературы

1. Основы предпринимательской деятельности // ред. - Осипов Ю.М. - М.: 1992.

2. Стэплейк Дж.Ф. Экономикс для начинающих. - М.: 1994.

3. Кэмпбелл Р. Макконнелл, Стенли Л. Брю. Экономикс. - М.: 1996.

4. Экономическая теория // ред. - Булатов А.С. - 2-е издание. - М.: 1997.

5. Сборник предпринимателя // ред. - Перхунов А.П., Сорокин В.П. - Ч.1. - М., МНПП "РИД-7": 1992.

6. Ситарян С. А. Прибыль: актуальные аспекты.

7. Котов В.Ф. Планирование реализации продукции, прибыли и рентабельности промышленности.

8. Вопросы экономики. - 1994. - №4.

9. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: 1992.

10. Грейсон, О'Дейл. Американский менеджмент на пороге ХХ века. - М.: 1991.

11. Акофф. Планирование будущего корпорации. - М.: 1985.

12. Тироль Ж. Рынки и рыночная власть: Теория организации промышленности. - СПб.: Экономическая школа, 1996. - XLII + 745 с.